KONZEPT
Die Rahmenbedingungen im Zeitalter der Globalisierung und Digitalisierung haben sich bereits verändert. Immer häufiger müssen wir in einem fremden Umfeld arbeiten, in einer Fremdsprache kommunizieren und Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen zusammenbringen. Das klassische Handwerkszeug des Unternehmens- bzw. Projektmanagements reicht für interkulturelle Zusammenarbeit nicht mehr aus. Kompetente Führung benötigt unbedingt ergänzende Werkzeuge.
Kultur ist Know-How. Mit diesem Wissen wird sie für jeden greifbar und trägt zur unternehmerischen Wertschöpfung bei.
Die Methode dazu ist die Erweiterung der "Werkzeugkiste" durch ein "Kulturfach". Wissen über die Kultur ist ein zusätzliches Tool zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit bei internationalen Geschäften. Menschen sind ein Produkt ihres jeweiligen Kulturkreises. Die spezifische Kultur spiegelt sich unmittelbar im Denken und Verhalten wieder. Wer die Mentalität der Anderen versteht, beherrscht damit auch die richtige Kommunikationstechnik.
WAS WIR MITBRINGEN
Unsere Stärke liegt in der Überbrückung von Kommunikations- und Businessbarrieren zwischen Deutschland und Asien. Wir verbinden Kultur und Wirtschaft zum Nutzen der Klienten, denn wir verfügen über das Know-how. Durch Training und Coaching bereiten wir die Mitarbeiter auf die Aufgaben des Auslandseinsatzes vor. In enger Zusammenarbeit mit unseren Klienten bieten wir Beratung zur effizienten Durchführung von Projekten in China und Taiwan. Begleitung und Betreuung in allen Projektphasen sichern die Effektivität.
- Experten aus dem jeweiligen Kultur-/Geschäftsraum
- Expertenwissen über Kulturen, Industrien, Branchen und Ökonomie
- Langjährige Arbeitserfahrung in Asien und Deutschland
- Umfassendes Verständnis der Gemeinsamkeiten und Unterschiede von Asien und Deutschland im Kultur- und Geschäftsbereich